O odcinku
Dziś kolejna odsłona naszej serii z książką 1000 pytań, aby pogłębić relację. W tym odcinku zabieramy Was w podróż po tematach z kategorii “Praca” (eng. Work).
Razem przejdziemy przez pytania:
- Co koniecznie chciał(a)byś osiągnąć przed końcem swojego życia?
- Czy opisał(a)byś siebie jako lojalnego pracodawcę lub pracownika? Jeśli tak, dlaczego?
- Co jest dla Ciebie ważniejsze: głęboko satysfakcjonujące życie zawodowe czy głęboko satysfakcjonujący związek?
- Gdyby ktoś zaoferował Ci 100 000 dolarów za pozowanie do nagich zdjęć, które miałyby zostać opublikowane w lokalnym czasopiśmie, zgodził(a)byś się?
A Wy, Drodzy Słuchacze, jak odpowiedzielibyście na te pytania? Napiszcie nam o tym na [email protected] lub w komentarzu na Spotify/Youtube. 🎧💬
Odniesienia z odcinka
- książka, z której korzystamy: goodreads.com/book/show/16253395-just-ask
- Badania, o których wspomniał Dawid:
- Post-retirement mental decline worse for white men – US study: https://www.medicalbrief.co.za/post-retirement-mental-decline-worse-for-white-men-us-study/
- “Retirement and mental health: analysis of the Australian national survey of mental health and well-being” (Soc Sci Med, 2006): https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/16171915/
- “Mental health and the timing of men’s retirement” (Soc Psychiatry Psychiatr Epidemiol, 2006): https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/16614785/
- “Retirement and cognitive aging in a racially diverse sample of older Americans” (J Am Geriatr Soc, 2023): https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/37465869/
- “The role of retirement on women’s and men’s wellbeing” (2018): https://www.gendermedjournal.it/archivio/3091/articoli/30837/
- Marta Niedźwiecka, seksuolog i autorka podcastu “O Zmierzchu”: niedzwiecka.net/
- O Zmierzchu “S03E13 Dobrostan, czyli kapibary nie lubią pudełek”: https://open.spotify.com/episode/2zzfNGO9D7JPSqwwrAbT79?si=57029da61a714c93
- Mark Gungor, opowieść o małych pudełkach i “nothing box”: https://www.youtube.com/watch?v=SZ6mVumHY9I
- Kej-Pi-aje, czyli “Kluczowe wskaźniki efektywności” (eng. KPI — “Key performance indicator”): https://pl.wikipedia.org/wiki/Kluczowy_wska%C5%BAnik_efektywno%C5%9Bci
- Overemployment: https://biznes.interia.pl/artykul-sponsorowany/news-czym-jest-overemployment-i-jakie-niesie-ryzyko,nId,8017100
- Dunbar’s number, limit 150 stabilnych relacji: https://en.wikipedia.org/wiki/Dunbar%27s_number